天津劳务外包能够有用为企业逃避用工风险

1.处理规范，前进用工安全。一方面，天津劳务外包公司担任保管人员的相关事务，并向其提供有关劳动方面的咨询，帮忙维护其合法权益不受危害。另一方面，本公司为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议，能够有用为企业逃避用工风险。

2.本钱低廉，前进企业效益。经过外包，可认为企业节省许多工作费用，下降企业软硬件资源开销，免去企业处理者相关人事处理流程中许多机械重复性的工作，使处理者能投入到其它能使企业有用增值的处理活动中。

3.服务全面，前进员工工作热心。天津劳务外包公司为保管人员处理全部人事代理手续，免除了员工的后顾之虑，使其全身心投入到工作中，对企业的责任心增强，更具工作热心。

4.下降用人风险。与劳务派遣相比，用人单位(发包方)不必承当连带责任。

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